潍坊银行秋招潍坊岗位2025

　　》》潍坊岗位招聘计划表

　　》》全部招聘岗位描述

　　(一)总行(潍坊)

　　1.总行管培生：主要为产品研发、市场分析、网络金融、国际业务、金融市场、风险与合规管理、财务管理等提供人才支撑，作为未来银行经营管理和专业技术人才储备。根据专项培养计划，入职后在基层轮岗实践锻炼1-2年，培养期结束后根据考核情况安排在总行专业岗位或其他管理岗位工作。

　　2.总行金融科技岗：主要为数字银行建设、信息化建设、数据分析、产品研发、市场分析等提供人才储备，培养软件应用开发、数据分析应用、新技术应用研发等方向专业人才。根据专项培养计划，入职后在基层轮岗实践锻炼1年，培养期结束后根据考核情况安排在总行专业岗位工作。

　　(二)分支机构(潍坊、青岛、聊城、滨州、烟台、临沂)

　　1.分支机构管培生：主要为分支机构长远发展提供经营管理和专业技术人才储备。在分支机构主要业务岗位实践锻炼2年，培养期结束后根据考核情况安排在分支机构专业岗位或其他管理岗位工作。

　　2.营业网点业务岗(柜面服务方向、营销拓展方向)：主要作为分支机构综合柜员、客户经理的人才储备，从事营业网点客户服务工作，为客户提供柜面业务办理、产品推介、综合金融服务。

　　(三)博士后科研工作站(潍坊)博士后研究人员：具体招收条件及申报要求请登陆潍坊银行官网(www.bankwf.com)“人才招聘”版块查看招聘简章。